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  1. Le pôle métropolitain Nord Franche-Comté recherche un(e) animateur(trice) « contrat local de santé »

    Offre d'emploi. CDD. Doubs. Publiée le 17/05/2018.

    Employeur

    La stratégie de développement du Pôle métropolitain Nord Franche-Comté -PMNFC- (près de 310 000 habitants sur 198 communes, trois départements) est construite autour de cinq axes fondateurs dont la santé, afin que le Pôle métropolitain agisse pour faire du territoire NFC « un territoire pilote et innovant de santé ».

    Le Pôle métropolitain Nord Franche-Comté s’est donc engagé avec l’Agence Régionale de Santé de Bourgogne Franche-Comté dans une démarche de Contrat Local de Santé (CLS).

    Coordonnées

    10 rue Frédéric Japy

    le Quasar 2

    25200 Montbéliard

    Description du poste

    Le Contrat Local de Santé (CLS) Nord Franche-Comté vise à mobiliser l’ensemble des acteurs impliqués et à faciliter la mise en place d’actions spécifiques autour de thématiques telles que la prévention et la promotion de la santé, l’offre de soins, l’accompagnement médico-social, la santé environnementale…

    Il a pour objectif de favoriser le décloisonnement entre tous ces champs d’actions et de créer une synergie entre les différents partenaires pour mieux répondre aux besoins de santé et lutter contre les inégalités sociales et territoriales de santé.

    MISSIONS

    Sous l’autorité du directeur du Pôle métropolitain Nord Franche-Comté (NFC), l’animateur en santé met en œuvre le contrat local de santé (CLS) sur le territoire Nord Franche-Comté en étroite collaboration et en complémentarité avec l’ARS (cofinancement du poste -temps plein- sur 5 ans).

    Ses activités principales concernent :

    • La coordination et le suivi du CLS (mise en œuvre des fiches actions du contrat ; suivi et évaluation des actions ; élaboration de nouvelles fiches ; organisation et animation de groupes de travail nécessaires à la mise en œuvre d’actions territoriales, recherche de financements),
    • L’animation du CLS (identification et mobilisation des partenaires locaux ; accompagnement des porteurs de projets pour l’élaboration et la mise en œuvre des actions ; veille documentaire),
    • La participation à la gouvernance du CLS (référent du PMNFC pour le co-pilotage avec l’ARS du CLS ; préparation, formalisation et animation des différentes instances de travail ; participation aux échanges et retours d’expériences organisés par l’ARS et/ou le pôle Métropolitain.

    Profil recherché : débutants acceptés

    De formation BAC + 5 dans les domaines de la santé publique, des politiques sociales et plus largement du développement local et de la conduite de projets, vous avez de bonnes connaissances des politiques publiques de santé, du système de soins, des institutions impliquées dont les collectivités locales.

    Vous avez une aptitude avérée au management de projet et à la conduite de réunions. Organisé(e) et rigoureux (euse), vous faites preuve d’esprit de synthèse ; vos qualités rédactionnelles, relationnelles sont éprouvées, vous êtes force de proposition et savez faire preuve d’initiative et d’autonomie.

    Vous maitrisez les outils bureautiques courants et les nouvelles technologies ; vous êtes disponible (réunions en soirée) et titulaire du permis B.

    Contrat à durée déterminée (CDD)

    Contrat de 3 ans renouvelable à temps complet à compter du 1er septembre 2018 dans le cadre d'emploi des attachés territoriaux.

    Contact(s)

    Contact téléphonique : 06 88 09 08 13

    Modalités de candidature

    Date limite : 24/06/2018

    Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) devront être adressées avant le 24 juin 2018 à Monsieur le Président du Pôle Métropolitain Nord Franche–Comté, Le Quasar 2, 10 rue Frédéric Japy, 25200 Montbéliard.