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Offres d'emploi


  1. Réfèrent de Santé Maternelle, Infantile et Reproductive (Infirmier requis, Madagascar)

    Offre d'emploi. CDD. Madagascar. Publiée le 02/05/2018.

    Employeur

    PIVOT (www.pivotworks.org), une ONG de santé publique lancée en Janvier 2014, a établi un effort pour le renforcement du système de santé (RSS) à Madagascar en zone rurale pour soutenir le système de santé publique existant et qui voudrait servir comme modèle pour un renforcement du système de santé pour le reste du pays. Située à onze heures de la capitale en voiture, PIVOT travaille dans le district d’Ifanadiana, adjacent au parc national de Ranomafana, avec une zone de chalandise de près de 200,000 habitants, dont plus de 75 pourcent vivent dans la pauvreté extrême.

    PIVOT collabore directement avec le ministère de la Santé Publique de Madagascar pour renforcer la qualité des soins au niveau d’un hôpital de district, 21 centres de santé et les programmes de santé communautaires. PIVOT bénéficie aussi du soutien de partenariats stratégiques avec le Centre ValBio (CVB), les Universités de Stanford, Stony Brook et Harvard. En plus de fournir des soins de santé, PIVOT assure le suivi-évaluation et soutient la recherche scientifique. Actuellement PIVOT est une organisation de 187 personnes avec 6 membres de personnel international basés à Madagascar, et dont le siège est basé á Boston aux Etats-Unis.

    Coordonnées

    PIVOT Works, Inc.

    C.O. Partners in Health

    800 Boylston Street

    Suite 300

    Boston, MA 02199

    United States of America

    http://www.pivotworks.org/

    Description du poste

    PIVOT fournit à la fois des soins directs aux patients et des programmes de renforcement de système de santé aux niveaux de la communauté, du centre de santé et de l'hôpital. Le chef d'équipe clinique devrait améliorer la qualité des soins cliniques avec le traitement excellent des patients et les soins préventifs incluant la santé reproductive.

    Le réfèrent de santé maternelle, infantile et reproductive assurera le rôle de mentorat et soutien pour l’implémentation, l’amélioration des services offerts, le suivi et l’évaluation de toutes les activité liées á la santé maternelle, infantile et reproductive. Le réfèrent de santé maternelle, infantile et reproductive travaillera étroitement avec le coordinateur clinique pour l’élaborations du plan annuel du programme de SMI et Reproductive, ainsi la définition des priorités et des activités, l’élaborations de protocoles cliniques et la participation active dans les initiatives éducatives et l’implication dans le support social pour les mères et les enfants. Elle / il travaillera en collaboration étroite avec le responsable des programmes verticaux, et sous sa direction du Coordinateur des programmes médicaux pour améliorer les activités de la santé maternelle, infantile et reproductive au sein des 3 niveaux d’intervention de PIVOT. Le réfèrent de santé maternelle, infantile et reproductive est responsable pour l’élaborations d’indicateurs de suivi des activités liées aux programmes ainsi que le rapportage régulier et l’analyse et l’interprétation des résultats et leurs présentations pour le SMT et la Direction.

    Elle / il travaillera directement avec les équipes médicales de l'hôpital du District, des centres de santé de Base ainsi que les équipes communautaires, sociales, références de PIVOT et ainsi que le personnel du Ministère de la Santé dans les trois niveaux d’intervention :

    • Communautaire : PIVOT soutient des réseaux d’agents de santé communautaires qui servent comme liaisons entre les villages ruraux et les centres de santé, souvent plus qu’une journée à pied pour nos patients. Nos équipes communautaires forment les bénévoles sélectionnés localement, fournissent des provisions et soutiennent leurs relations avec le système de santé. Les activités communautaires de PIVOT incluent la PCIMEc communautaire pour les patients de moins de 5 ans, le soin direct d’urgence aux patients, le dépistage et les références pour la tuberculose, la sensibilisation de la population et le suivi des cas de Planification Familiale et santé reproductive.
    • Centres de santé : PIVOT soutient 21 centres de santé dans le district d’Ifanadiana avec le remboursement des médicaments, la formation, l’infrastructure, et le personnel. Dans plusieurs centres de santé clés, le personnel de PIVOT soutient directement le programme de malnutrition, la prise en charge intégrée de l’enfant de moins de 5 ans, la Tuberculose et de PF et santé reproductive.
    • Hôpital : PIVOT travaille avec les partenaires du MS pour transformer l'hôpital de district à un établissement digne qui sauve des vies, en améliorant la qualité de prestation du personnel, du matériel, des installations et de la formation sur les procédures et les processus. Grâce à cette collaboration forte, Pivot et l'hôpital de district ont élaboré un plan d’action participatif 2018 incluant les activités de santé reproductive et bonne gouvernance.
    • Le système de référence et le réseau d’ambulance : L’un des premiers programmes médicaux de PIVOT était d’établir pour la première fois dans le district d’Ifanadiana un système de référence en ambulance. Actuellement, le système de 3 ambulances transporte les patients qui ont des besoins critiques de la communauté aux centres de santé ou des centres de santé à l’hôpital.

    Le personnel clinique de PIVOT se compose d'une équipe de médecins, sages-femmes, infirmières et pharmaciens malgaches, ainsi que des travailleurs sociaux, des ambulanciers et quelques cliniciens expatriés. Les équipes cliniques PIVOT travaillent côte à côte avec le personnel malgache du MS.

    Responsabilités :

    • Soutenir la conception, la mise en œuvre et le suivi des activités santé maternelle, infantile et reproductive aux trois niveaux décrits.
    • Formation du personnel de PIVOT ainsi que le personnel du Ministère de la Santé en santé maternelle, infantile et reproductive.
    • Participer aux réunions et séances de travail au sein du département médical et au niveau du Bureau de santé du district.
    • Travailler en collaboration avec le département de Suivi et Evaluation, pour l’élaborations d’indicateurs spécifiques des activités liées á la santé maternelle, infantile et reproductive et l’analyse des données.
    • Participer à l’élaboration des rapports d’activités mensuels, trimestriels et annuel et l’analyse et l’interprétation des résultats et leurs présentations pour le SMT et la Direction
    • Rendre compte de ses activités au Responsable des Programmes Verticaux
    • Participer à la mise en œuvre des activités en collaboration avec les superviseurs de CSB et d’autre départements.
    • Travailler en collaboration avec le département des opérations pour l’amélioration des structures sanitaires en termes d’accueil et de prise en charge des meres et des enfants.
    • Soutenir les autres Programmes Médicaux en cas de besoin.
    • Participer aux réunions périodiques au bureau de Pivot Ranomafana.
    • Assurer la confidentialité des informations médicales des patients.
    • Assurer les tâches spécifiques confiées par le responsable des Programmes Verticaux et autres responsables hiérarchiques.

    Profil recherché : confirmés

    • Diplôme d’infirmier orientation santé maternelle et infantile ou santé reproductive préférable.
    • Formation ou diplôme supplémentaire en gestion de projet et/ou en santé publique est un plus.
    • Minimum cinq ans d'expérience en tant qu’infirmière en santé maternelle, infantile et reproductive.
    • Au moins une expérience préalable avec d'autres ONG dans des projets dans les pays en voie de développement est souhaitable.
    • Maîtrise de l'échographie obstétricale détaillée et capacité à enseigner aux autres de préférence.
    • Capacité démontrée de contribuer efficacement à la définition et mise en œuvre des activités.
    • Langue de travail du projet requise française, maitrise de l’anglais souhaitée. La langue malgache est considérée comme un atout.
    • Un engagement long terme de vivre et de travailler dans le contexte rural de Madagascar, au minimum deux ans. Le rôle exige une présence au District d’Ifanadiana à temps plein.
    • Aptitude avérée à bien travailler avec une équipe culturellement diversifiée et à faire preuve de diplomatie et de compétences interpersonnelles.
    • Un intérêt marqué pour les soins infirmiers cliniques et l'éducation, et pour fournir des soins de compassion aux patients ayant un engagement envers la santé et la justice sociale.

    Contrat à durée déterminée (CDD)

    Lieu - Ranomafana, Madagascar; Pourcentage effort - Plein Temps; Date de commencement - Été 2018; Engagement - Minimum de 2 ans

    Contact(s)

    M. Alexis Moisand

    Operations Associate

    jobs@pivotworks.org

    Fichiers joints

    Modalités de candidature

    Date limite : 31/05/2018

    S'il vous plaît soumettre votre CV et une lettre de motivation à jobs@pivotworks.org au plus tard le 31 Mai 2018. Les demandes seront examinées et les entrevues seront planifiées sur une base régulière. Veuillez-vous référer au titre du poste dans le titre de votre e-mail.

    Pour plus d’informations sur PIVOT, veuillez consulter notre site à www.pivotworks.org.