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Offres d'emploi


  1. Le Centre d’Expertise en Santé Publique (Ecole de Santé Publique, Université de Lorraine) recrute un/e chargé/e d’étude

    Date limite de candidature dépassée. Offre d'emploi. CDD. Meurthe et Moselle. Publiée le 08/12/2017.

    Employeur

    Le Centre d’Expertise en Santé Publique (CESP), entité de l’Ecole de Santé Publique de l’Université de Lorraine, conduit des travaux d’expertise en santé publique, et plus particulièrement des évaluations d’interventions complexes en santé. Le CESP travaille en proximité et en collaboration avec les chercheurs du Laboratoire de recherche interdisciplinaire en santé, APEMAC, dont l’évaluation des interventions complexes en santé constitue un axe central de recherche. Le CESP s’appuie sur une équipe interdisciplinaire permettant de mixer les méthodologies d’enquête et d’évaluation, et de proposer un regard complet sur les problématiques posées.

    Coordonnées

    École de Santé Publique

    9, avenue de la forêt de Haye

    BP 20199

    54505 Vandœuvre-lès-Nancy Cedex

    http://www.sante-pub.u-nancy.fr/esp/accueil.html

    Description du poste

    Le/la chargé/e d’étude aura pour mission de réaliser l’analyse des processus et mécanismes de deux interventions expérimentales en promotion de la santé : un projet d’accompagnement à la parentalité et un projet d’éducation à la santé familiale en zones rurales. Pour ces deux interventions, il s’agira plus spécifiquement :

    1. de définir et valider la théorie d’intervention de chaque projet : conceptualisation des interventions en identifiant les mécanismes à l’oeuvre, les leviers mobilisés – directement ou indirectement (acteurs, activités, ressources, contexte organisationnel…) favorisant le fonctionnement des interventions ; élaboration d’hypothèses sur les effets du contexte (institutionnel, socioculturel, etc.) des interventions, sur les processus et résultats.
    2. de décrire l’implantation et les processus en jeu : tout au long du déploiement des interventions, et dans une perspective de tester et d’adapter la théorie de l’intervention, il s’agit de rapporter le plus finement possible comment l’intervention fonctionne, auprès de quelles populations, dans quelles conditions, avec quelles ressources (planifiées ou non), mais aussi comment l’intervention s’adapte au contexte et quel est son impact organisationnel sur les organisations et les pratiques.

    Profil recherché : débutants acceptés

    Diplômé/e d’un Master 2 en Promotion de la Santé ou en Sciences sociales.

    Compétences

    • Connaissance générale du domaine d’intervention (santé publique, politiques sociales, évaluation)
    • Maîtriser les outils méthodologiques de la recherche documentaire et de la recherche qualitative
    • Savoir formaliser et conduire un projet d’étude
    • Mobiliser, construire, coordonner et gérer des ressources
    • Maîtriser les techniques de communication orales et écrites

    Aptitudes

    • Savoir travailler en autonomie
    • Savoir informer, rendre compte, planifier les activités, synthétiser
    • Analyser des données et des informations dans le cadre d'une problématique
    • Aptitude à travailler en équipe, à collaborer avec des interlocuteurs externes
    • Savoir garder une attitude positive face à toute situation notamment au questionnement du partenaire.

    Contrat à durée déterminée (CDD)

    Contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois.

    Rémunération selon grille universitaire (ingénieur d'études).

    Poste à pourvoir au 15 janvier 2018.

    Contact(s)

    Renseignement auprès de Pascale Créteur (secrétariat CESP) : pascale.creteur@univ-lorraine.fr

    Fichiers joints

    Modalités de candidature

    Date limite : 20/12/2017

    Contact et réception des candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser

    Les candidats retenus seront prévenus par téléphone. Les auditions des candidats retenus auront lieu le jeudi 4 janvier et le vendredi 5 janvier 2018, à l’Ecole de Santé Publique.