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Offres d'emploi


  1. L'Agecsa recrute un(e) Infirmier(e) Coordinateur(rice) en CDI 70% d'un temps plein

    Date limite de candidature dépassée. Offre d'emploi. CDI. Isère. Publiée le 28/08/2017.

    Employeur

    Les centres de santé gérés par l’AGECSA proposent à leurs patients une prise en charge pluri-professionnelle et globale axée sur la médecine générale. Nos cinq centres rassemblent une soixantaine de professionnels de santé autour d’un projet commun où la prévention individuelle et les actions de santé publique tiennent une place importante. Les centres de santé accueillent chaque année des internes en médecine générale ou de spécialité, des externes et des étudiants d’autres disciplines de la santé.

    L’AGECSA dispose d’une commission médicale d’établissement chargée de faire vivre le projet de santé et de commissions de prévention qui regroupent des professionnels des cinq centres pour la réalisation de projets sur diverses thématiques de santé.

    Par convention avec des partenaires extérieurs, les professionnels des centres de santé qui le souhaitent peuvent intervenir hors les murs, comme dans des crèches ou des lieux d’accueil enfants-parents.

    Coordonnées

    AGECSA

    162 Galerie de l'Arlequin

    38100 Grenoble

    Description du poste

    L’infirmier coordinateur exerce sous l’autorité du directeur d’établissement.

    Il est garant de la qualité et de la continuité des soins et de la mise en œuvre du projet d’établissement et/ou de service

    Il est responsable de la bonne tenue du dossier de soins infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales.

    En tant que de besoin, l’infirmier coordinateur peut assurer des activités de soins, liées au décret de compétence des IDE.

    Profil recherché : confirmés

    Avoir une bonne connaissance de la nomenclature des actes infirmier ;

    Avoir une bonne maîtrise de soi, savoir se remettre en question, faire preuve de disponibilité et d’empathie :

    1. pour répondre à l’usager au plus vite
    2. pour pouvoir écouter, observer, soutenir et entourer le personnel
    3. pour pouvoir gérer des conflits

    Faire preuve de rigueur en faisant respecter les règles fixées,

    Diplomatie, adaptabilité, capacité organisationnelle, sens des responsabilités, autonomie,

    Savoir se former, s'informer

    S'adapter : aux nouvelles techniques de : communication, soins, matériel. Aux nouvelles données économiques

    Evaluer et réajuster sa fonction

    Contrat à durée indéterminée (CDI)

    Poste à 70% d'un temps plein

    Contact(s)

    flavien.baffert@agecsa.fr

    Fichiers joints

    Modalités de candidature

    Date limite : 01/09/2017

    Par mail : flavien.baffert@agecsa.fr