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Offres d'emploi


  1. Chef du service scientifique Evaluations des actes professionnels (H/F)

    Offre pourvue. Offre d'emploi. CDI. Seine Saint Denis. Publiée le 09/02/2017, maj : 15/03/2017.

    Employeur

    Autorité publique indépendante à caractère scientifique, la Haute Autorité de Santé a pour but de contribuer à la régulation du système de santé par la qualité. Ses missions dans les champs de l'évaluation des produits de santé, des pratiques professionnelles, de l’organisation des soins et de la santé publique, visent à assurer à tous les patients et usagers un accès pérenne et équitable à des soins aussi efficaces, sûrs et efficients que possible.

    Elle évalue d’un point de vue médical et économique les produits, actes, prestations et technologies de santé, en vue de leur admission au remboursement. Elle élabore des recommandations sur les stratégies de prise en charge.

    La HAS certifie les établissements de santé et accrédite les praticiens de certaines disciplines afin d’évaluer et d'améliorer la qualité des soins et la sécurité des patients dans les établissements de santé et en médecine de ville.

    Coordonnées

    5 avenue du Stade de France - 93218 Saint-Denis La Plaine CEDEX

    http://www.has-sante.fr/portail/jcms/fc_1249693/fr/piliers

    Description du poste

    Poste à pourvoir : Chef du service scientifique Evaluations des actes professionnels (H/F)

    Emploi : Chef de service scientifique

    Filière : Management

    Emploi-repère : Chef de service

    Catégorie d’emploi : Catégorie 1

    Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

    Temps complet

    Motif  : Remplacement de personnel permanent

    Localisation : Saint-Denis (93)

    Rémunération : Selon expérience et niveau de référence, par référence aux grilles indiciaires des agences sanitaires en application du décret n°2003-224 du 07 mars 2003

    Direction et service d’affectation

    Direction de l’Evaluation Médicale, Economique et de Santé Publique (DEMESP)

    Service Évaluation des Actes Professionnels (SEAP)

    Présentation du contexte du service :

    La direction de l’évaluation médicale, économique et de santé publique (DEMESP) est chargée, sous la responsabilité d’un directeur assisté d’un adjoint, de l’évaluation médicale et économique des médicaments, des dispositifs médicaux et des actes et technologies de santé, de la production de recommandations et de rapports en santé publique et médico-économiques.

    A cet effet, elle est organisée en quatre services :

    • un service évaluation des médicaments ;
    • un service évaluation des dispositifs ;
    • un service évaluation des actes professionnels ;
    • un service évaluation économique et santé publique.

    Le service évaluation des actes professionnels est chargé de l’évaluation des actes et technologies de santé à visée préventive, diagnostique ou thérapeutique, de stratégies diagnostiques ou thérapeutiques et de certains actes à visée esthétique.

    Missions générales du poste à pourvoir Sous la responsabilité du Directeur délégué à la DEMESP, vous êtes le référent de la Commission nationale d'évaluation des dispositifs médicaux et des technologies de santé (CNEDiMTS) et l’interlocuteur privilégié de son président. Vous pilotez, sur le plan scientifique, méthodologique et managérial, l’activité du service.

    Sur le plan scientifique et méthodologique, vous serez notamment en charge de relayer les orientations validées par le Collège ou la Commission dédiée et de vous assurer de leur application au sein du service. Votre rôle consistera à encadrer et à contrôler la qualité de l’évaluation scientifique des dossiers soumis pour validation scientifique à la Commission ou au Collège, en veillant tout particulièrement au respect de la déontologie et de l’indépendance de l’expertise.

    S’agissant d’un service à forte interface, aussi bien internes qu’externes, il vous incombera de promouvoir l’image du service et de l’institution à l’externe et à l’international, en veillant au développement du réseau professionnel. Votre mission consistera également à garantir en interne une cohérence d’ensemble des travaux produits, en phase avec le prochain projet stratégique, tout en contribuant à la valorisation des productions scientifiques de votre service.

    Sur le plan managérial, vous serez en charge de l’animation et du pilotage d’une équipe aux compétences multiples. Véritable fédérateur/Véritable fédératrice, vous l’accompagnerez dans son développement et dans l’atteinte des objectifs fixés.

    Profil recherché : confirmés

    Formation

    Doctorat en médecine, pharmacie ou sciences de la vie ou toute formation de niveau équivalent.

    Une formation/spécialisation en méthodologie de recherche biomédicale (essais cliniques, études épidémiologiques…) et/ou en bio-statistique serai(en)t un plus.

    Expérience

    Une solide expérience en management d’équipe scientifique est requise, conjuguée à une expérience significative dans le système des agences sanitaires et/ou de la santé.

    Compétences

    Votre expérience professionnelle vous a amené à développer une connaissance solide des enjeux et des perspectives de l’évaluation des technologies de santé, en France et à l’international, idéalement dans le champ des actes professionnels. Vous saurez compter sur cette expertise pour accompagner la CNEDiMTS et pour piloter l’activité du service, au quotidien et de façon prospective. Doté(e) de qualités organisationnelles et d’un sens aigu des priorités, vous aurez à cœur de répondre aux nombreuses sollicitations et saisines, en veillant également à la meilleure allocation des ressources et des moyens internes. Bon(ne) communicant(e) et pédagogue, il vous incombera de poursuivre la dynamique de travail engagée et de maintenir les conditions d’échange favorables construites avec les interlocuteurs.

    Contrat à durée indéterminée (CDI)

    Modalités de candidature

    Candidature (CV, lettre de motivation) à adresser à Matthieu LALLOT, Chef du service des Ressources Humaines.

    m.lallot@has-sante.fr