En dépit de la grande diversité des niveaux de développement, des systèmes de régulation sociale, des cultures des acteurs économiques et sociaux d'un Etat membre de la Communauté à l'autre, en dépit de la relative faiblesse instrumentale de la Communauté en matière juridique sur les questions sociales, émerge progressivement une véritable dimension sociale du marché intérieur.

L'objet de cette brochure est de présenter, après une mise en perspective historique, les différentes composantes de cette dimension, dans leur dynamique : emploi, circulation des personnes et mobilité professionnelle, cohésion économique et sociale, milieu de travail, droit des sociétés, accompagnement des mutations, système de relations professionnelles.

Autant de balises d'un « espace social européen » en devenir (tiré du texte).