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  1. Dysfonctionnements et aménagement du temps de travail

    Thèse/mémoire - En français

    En milieu hospitalier, des mécanismes complexes et interdépendants conditionnent la planification des présences de l'effectif soignant: La recherche d'un équilibre entre la satisfaction des exigences du malade, le respect des règles institutionnelles et la reconnaissance de la valeur existentielle de l'agent suppose l'analyse de toute source de dysfonctionnement.

    La maîtrise des situations ne résulte plus de la seule rationalisation des tâches.

    Elle dépend de la définition et de l'adéquation du potentiel humain disponible face à l'intensité de la charge de travail.

    Dans cette optique, la qualité dans l'action de l'équipe d'encadrement s'avère primordiale.

    Mots-clés Pascal : Organisation travail, Charge travail, Service, Gestion, France, Effectif personnel

    Mots-clés Pascal anglais : Job engineering, Work load, Service, Management, France, Staffing level

    Logo du centre Notice produite par :
    Inist-CNRS - Institut de l'Information Scientifique et Technique

    Cote : ENSP OG87/0033

    Code Inist : RESH. Création : 199406.