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Base documentaire


  1. Contribution à l'étude de la fonction organisation et méthodes dans le National Health Service

    Thèse/mémoire - En français

    Approche de la dynamique de la fonction organisation et des techniques d'organisation au sein du système de santé du Royaume-Uni en 1979: Problème de la standardisation et de l'efficacité face à une certaine autonomie et une grande variété de comportement et normes de référence des élus et administrateurs locaux, dans la réforme de structure du système de santé anglais.

    Exposé des études les plus représentatives de l'activité des organisateurs, selon trois pôles: les applications de recherche opérationnelle, la mise en place des Incentive Bonus Schemes et l'annonce d'études d'organisation du travail dans les unité de soins.

    Bilan nuancé sur les résultats de 25 ans d'organisation, aspect d'enjeu entre les partenaires du service de santé plus que de techniques de gestion.

    Mots-clés Pascal : Organisation, Système santé, Efficacité, 1979, Royaume Uni

    Mots-clés Pascal anglais : Organization, Health system, Efficiency, United Kingdom

    Logo du centre Notice produite par :
    Inist-CNRS - Institut de l'Information Scientifique et Technique

    Cote : ENSP R2g4aHOP-MEM

    Code Inist : RESH. Création : 199406.