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Base documentaire


  1. L'organisation interne de l'hôpital en pôles, à partir de l'expérience de contractualisation interne du C.H.U. de Nantes.

    Thèse/mémoire - En français

    L'organisation traditionnelle de l'hôpital apparaît de moins en moins pertinente, face aux exigences croissantes que lui impose la société, face aux aspirations profondes des personnels qui y travaillent et enfin, face au nouveau contexte financier qui caractérise notre époque.

    Dans la dynamique issue du projet d'établissement, et souhaitant promouvoir une prestation intégrée centrée sur le patient, le CHU de Nantes a initié l'expérimentation d'une nouvelle organisation interne « en pôles », dans le cadre juridique de la contractualisation interne, promu par l'ordonnance portant réforme hospitalière du 24 avril 1996.

    Les pôles sont le résultat d'un double mouvement : d'une part, une recomposition médicale conduit à la constitution de fédérations de services, prenant en charge un groupe cohérent de pathologies ; et d'autre part, une délégation de gestion vient conférer à ces nouvelles entités médicales une dimension opérationnelle et réactive.

    Cette « nouvelle frontière » du fonctionnement interne de l'hôpital ainsi posée, les pôles ont pour objectif de protocoliser leurs pratiques professionnelles de prise en charge du patient, en pensant leur relation avec l'administration sur un nouveau mode simplifié et en plaçant leurs liens avec les autres acteurs de santé (pôles entre eux, autres hôpitaux et médecine de ville sous le signe de la continuité.

    L'implantation de ces nouvelles entités dans le paysage hospitalier dépend à cours terme de leur positionnement...

    (R.A.).

    Mots-clés Pascal : Hôpital, France, Contrat, Budget, Gestion hospitalière, Directeur, Stratégie, Service hospitalier, Organisation, Sociologie, Politique sanitaire, Personnel sanitaire, Analyse, Gestion, Soin

    Mots-clés Pascal anglais : Hospital, France, Contract, Budget, Hospital management, Director, Strategy, Hospital ward, Organization, Sociology, Health policy, Health staff, Analysis, Management, Care

    Logo du centre Notice produite par :
    ENSP - Ecole nationale de la santé publique (devenue EHESP)

    Cote : OA98/0033

    Code Inist : 002B30A1. Création : 16/11/1999.