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Base documentaire


  1. Plus value de la transversalité dans le management des soins à l'hôpital.

    Thèse/mémoire - En français

    Les organisations transversales qui ont beaucoup apporté au monde industriel commencent à pénétrer dans le monde hospitalier.

    Le service des soins infirmiers développe, depuis une dizaine d'années, des activités transversales aux formes et aux thèmes pouvant varier d'un établissement à un autre...

    Pourquoi et comment, en tant qu'infirmière générale, mettre en place de telles activités ?

    C'est la question de base de cette étude.

    Elle tente de démontrer que la transversalité est un nouveau mode d'organisation contribuant au décloisonnement des services et des professionnels qui doit permettre de servir les patients avec plus de cohérence et d'efficacité.

    Ce travail contient un constat de terrain et une recherche bibliographique donnant un éclairage sur les apports de la transversalité dans le management des soins, une enquête analysant deux activités transversales mises en pratique sur un établissement de soins, des propositions pour promouvoir ce mode d'organisation porteur de promesses dans la professionnalisation de la communauté soignante.

    Mots-clés Pascal : France, Hôpital, Gestion, Infirmier, Service hospitalier, Cadre entreprise, Organisation, Soin, Organisation travail, Division, Travail

    Mots-clés Pascal anglais : France, Hospital, Management, Nurse, Hospital ward, Manager, Organization, Care, Job engineering, Division, Work

    Logo du centre Notice produite par :
    ENSP - Ecole nationale de la santé publique (devenue EHESP)

    Cote : OG98/0017

    Code Inist : 002B30A04. Création : 31/05/1999.