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  1. Les enjeux d'une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences à l'hôpital.

    Article - En français

    A l'heure des restructurations hospitalières, la Gestion Prévisionnelle et Préventive des Emplois et des Compétences (G.P.P.E. C) semble être un concept à la mode.

    Ce sigle peut apparaître comme le nouveau sésame pour un dénouement heureux dans une situation de crise hospitalière.

    Il peut être en effet tentant de trouver dans ces théories, une recette miracle permettant de marier harmonieusement les hommes et les emplois et de croire que « quelques équations permettent de régler enfin les rapports entre les emplois et les hommes », de façon prévisionnelle, scientifique et efficace.

    Mots-clés Pascal : France, Hôpital, Gestion, Employé, Savoir faire, Gestion prévisionnelle, Emploi, Formation, Qualification, Statut, Gestion hospitalière, Gestion personnel

    Mots-clés Pascal anglais : France, Hospital, Management, Employee, Know how, Forecasting management, Employment, Formation, Qualification, Status, Hospital management, Staff management

    Logo du centre Notice produite par :
    ENSP - Ecole nationale de la santé publique (devenue EHESP)

    Cote : 98/09 N

    Code Inist : 002B30A04A. Création : 19/02/1999.