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  1. Psychologie du travail.

    Ouvrage - En français

    Face à la complexité croissante des systèmes de production qui exigent une gestion rigoureuse des ressources humaines, la psychologie est à même de fournir les repères sur le comportement de l'homme au travail.

    Faisant ressortir l'interaction constante entre recherche et applications dans le développement de la psychologie du travail, cet ouvrage, après avoir mis l'accent sur le pourquoi de la diversité des modes d'approche et des modèles, présente une synthèse sur les théories permettant de comprendre et d'expliquer les conduites de l'homme au travail et sur les méthode d'interventions dans les organisations qui en découlent : choisir et former les hommes, aménager les conditions sociales et techniques de la production.

    (R.A.).

    Mots-clés Pascal : Psychologie travail, Travail, Emploi, Société, Population active, Progrès technique, Organisation travail, Stress, Formation professionnelle, Sécurité, Condition travail, Travailleur, Orientation professionnelle, Ergonomie, Qualification professionnelle, Communication, Interne, Absentéisme, Poste travail, Accident travail, France, Compétence, Cercle qualité

    Mots-clés Pascal anglais : Occupational psychology, Labour, Employment, Society, Labour force, Technical progress, Job engineering, Stress, Occupational training, Safety, Working condition, Worker, Vocational guidance, Ergonomics, Professional qualification, Communication, Internal, Absenteeism, Workplace layout, Occupational accident, France, Competence, Quality circle

    Logo du centre Notice produite par :
    ENSP - Ecole nationale de la santé publique (devenue EHESP)

    Cote : CN70/0109

    Code Inist : 002B30B02. Création : 28/11/1995.